Se acerca la temporada de fin de año en la que los grandes comercios y tiendas se deben preparar para la alta demanda de compras. Recientemente, la reconocida cadena de artículos deportivos Decathlon anunció una oferta laboral que busca brindar una oportunidad a aquellas personas con un gran gusto por el deporte y que quieran trabajar con la cadena.
Conforme a los criterios de
La empresa tiene disponibles más de 60 vacantes distribuidas en varias zonas del territorio colombiano como Bogotá, Medellín, Cali, Manizales, Pereira, Barranquilla, Bucaramanga y Chía.
“En noviembre damos inicio a una de las temporadas más importantes para nosotros, por eso queremos tener a nuestro lado a nuevos colaboradores que vivan la pasión del deporte y estén dispuestos a seguir creciendo dentro de la compañía”, dijo Daniel Otero, líder de marca empleadora y adquisición de Decathlon, en un comunicado de prensa.
De esta manera, la marca no solo busca integrar personal dinámico y apasionado, sino también se plantea garantizar buena atención al cliente en épocas bastante concurridas.
¿Qué perfiles solicitan?
La oferta abarca distintas áreas de empleo, sin embargo, las vacantes que más resaltan son:
- Responsable de sección / supervisor.
- Asesor comercial de tiempo completo.
- Asesor comercial de horario flexible.
- Asesor comercial técnico para taller.
Requisitos
La empresa ofrece una variedad de oportunidades para aquellos interesados en integrarse a su equipo, no obstante, uno de los requisitos fundamentales es que los postulantes practiquen algún deporte, ya que la filosofía de la empresa se basa en promover la conexión entre el trabajo y la pasión deportiva de cada colaborador.
De esa forma se contribuye a la autenticidad en el servicio que se brinda a los clientes. Por otra parte, las habilidades de servicio y la capacidad de relacionarse de manera positiva con los usuarios también son cualidades muy valoradas en el proceso de selección.
“Las vacantes disponibles no tienen límite de edad y están habilitadas para todo tipo de personas y poblaciones, pues para nosotros y nuestra cultura la diversidad e inclusión son sumamente importantes”, añadió Otero.
¿Cómo postularse?
En el portal, los aspirantes encontrarán información detallada sobre los cargos disponibles, los requisitos, las responsabilidades asociadas a cada posición y las ciudades donde se encuentra disponible la oferta.
REDACCIÓN ÚLTIMAS NOTICIAS
ANGELICA YELITHSSA MORALES C.